เลือกงานที่ไหนดี? เทคนิคส่วนตัวในการเลือกบริษัทที่ใช่

หลายคนมีปัญหาว่าจะเลือกทำงานที่ไหนดีนะ ผมขอแชร์เทคนิคส่วนตัวในการเลือกงานแล้วกันครับ

ปัญหาอย่างนึงของคนเราเวลาเปลี่ยนงาน คือ อารมณ์มักจะนำเหตุผลครับ เช่น เบื่อหัวหน้า, เกลียดเพื่อนร่วมงาน ดังนั้นวิธีที่ผมใช้ ข้อดีคือมันช่วยขจัดอารมณ์ออกไปได้ ให้เหลือแต่เหตุผลล้วนๆ

ปัญหาอย่างต่อมา คนเรามีความต้องการในชีวิตไม่เหมือนกันครับ และเปลี่ยนแปลงไปเรื่อยๆตามช่วงชีวิตด้วย ดังนั้นอย่างแรกที่ต้องทำคือ ลิสมาก่อนว่า ความต้องการในชีวิตของเรามีอะไรบ้าง

วิธีลิสความต้องการในชีวิต

ผมเริ่มจากแบ่งความต้องการออกเป็น 3 มิติ คือ งาน, ชีวิตส่วนตัว และครอบครัว

จากนั้นผมก็เลือกให้น้ำหนักที่ผมต้องการ ผมเลือก งาน 65% ชีวิตส่วนตัว 25% และครอบครัว 10% ครับ ผมให้น้ำหนักงานค่อนข้างเยอะเพราะผมคิดว่าผมกำลังอยู่ในจุดพีคของอาชีพ อยากเร่งทำเงินให้ได้เยอะๆ แต่ก็เริ่มให้ความสำคัญกับชีวิตส่วนตัวมากขึ้น (ก่อนหน้านี้ผมให้งาน 75%) เพราะผมเริ่มคิดว่าควรแบ่งเวลามาดูแลสุขภาพบ้าง ไม่อยากอดหลับอดนอนบ่อยๆอีกแล้ว ส่วนครอบครัวผมให้ 10% เพราะผมยังโสด ไม่มีภาระอะไร ทางบ้านพ่อแม่ก็ไม่เดือดร้อนอะไร มีกินมีใช้ทุกเดือน หลังลูกๆเรียนจบ ชีวิตแฮปปี้ เที่ยวกัน 2 คนทุกวัน

จากนั้นผมก็ลิสความต้องการของในแต่ละมิติ และน้ำหนักความสำคัญของความต้องการเหล่านั้น

มิติเรื่องงาน (65%)

  • เงินเดือน ผมให้น้ำหนักที่ 25% (ตรงเงินเดือนนี้ ถ้าช่วงทำงานแรกๆที่เงินมันยังไม่ค่อยพอกิน ผมให้ที่ 60-70% เลย แต่พอมันถึงจุดที่พอกินพอใช้ระดับนึงแล้ว ก็ค่อยๆลดลงเพื่อมาให้ความสำคัญกับมิติอื่นๆในชีวิตมากขึ้น)
  • โอกาสในการพัฒนาตัวเอง 10%
  • นำโปรไฟล์ต่อยอดในสายอาชีพได้ 5%
  • สังคมที่ทำงาน 5%
  • ความมั่นคง 10% (ก่อนหน้านี้ผมไม่ได้สนใจเรื่องความมั่นคงเลย แต่พออายุมากขึ้น เราก็เริ่มมองหาความมั่นคง)
  • มีเวลาได้ทำงานของตนเอง หรือนำความรู้ไปต่อยอดในงานตนเองได้ เพราะผมมีงานอดิเรกคือทำเว็บไซต์กับ SEO แล้วก็ช่วยเพื่อนทำธุรกิจอยู่ เลยอยากได้งานที่มีเวลาตรงส่วนนี้ ผมให้ 10%

มิติเรื่องชีวิตส่วนตัว (25%)

  • มีเวลาออกกำลังกาย ไม่ต้องเลิกงานดึก 5%
  • ได้นอนพักผ่อนอย่างเพียงพอ 10%
  • ใกล้ที่พักเดินทางสะดวก 5% (ถ้าได้ WFH ให้คะแนนเต็ม 5)
  • สิ่งแวดล้อมดี อยู่ในเขตปลอดภัยต่อชีวิตและทรัพย์สิน บรรยากาศดี หาของกินง่าย 5%

มิติเรื่องครอบครัว (10%)

  • ได้อยู่ใกล้บ้านที่ ตจว. 5%
  • ไม่รบกวนวันหยุดนักขัตฤกษ์ มีเวลากลับไปหาพ่อแม่ 5%

จะเห็นได้ว่า ผมไม่มีคะแนนเรื่องสวัสดิการบริษัทเลย เพราะผมตั้งแต่ผมทำงานมา ผมไม่เคยใช้สวัสดิการบริษัทเลยแม้แต่ครั้งเดียว ผมเลยรู้สึกว่า มันไม่จำเป็นเท่าไร (แต่อนาคตอาจจะเปลี่ยนแปลงก็ได้นะครับ)

หลังจากรู้แล้วว่า ความต้องการในชีวิตมีอะไรบ้าง ก็มาเลือกบริษัทที่ตอบโจทย์เรา โดยให้คะแนนตามน้ำหนักที่บริษัทนั้นๆตอบโจทย์ในชีวิตของเรา ยกตัวอย่างของผม ก่อนหน้าผมสัมภาษณ์ผ่าน 2 บริษัท สอบได้ราชการอีก 1 ที่ แล้วก็มีบริษัทที่ทำอยู่แล้ว 1 ที่

ขอสรุปคร่าวๆแบบนี้แล้วกัน จริงๆมีรายละเอียดเยอะกว่า แต่ไม่สะดวกลง detail ไปมากกว่านี้

  • บริษัทที่ทำอยู่แล้ว ผมขอเรียกว่าบริษัท A บริษัทนี้ ผู้บริหารเก่งมาก ทำกำไรได้สูง มีคอร์สฝึกอบรมให้พัฒนาตัวเองเยอะมาก career path ดี เติบโตในสายงานได้ไกล มั่นคง เงินเดือนโอเค สวัสดีการดีมาก แต่มีข้อเสียคือทำวันเสาร์ และมักต้องทำงานเกินเวลาอยู่บ่อยๆ แถมยังไกลจากที่พักมากๆ ค่อนข้างห่างไกลความเจริญ
  • บริษัท B บริษัทที่ผมสัมภาษณ์ได้ บริษัทนี้ เป็นธุรกิจครอบครัว แต่ตั้งมานานมากแล้ว เสนอเงินเดือนน้อยกว่าบริษัท A เล็กน้อย แต่หยุด ส อา มีวันหยุดและเวลาว่างเยอะมาก อยู่ในตัวเมือง และให้อิสระในการทำงานเราเต็มที่
  • บริษัท C บริษัทที่ผมสัมภาษณ์ได้อีกที่ บริษัทนี้ พึ่งเปลี่ยนทีมผู้บริหารใหม่ ยังไม่ค่อยทำกำไรได้เท่าไรนัก เสนอเงินเดือนให้เยอะกว่าบริษัท A หยุด ส อา ค่อนข้างไกลจากที่พัก แต่ยังใกล้กว่าบริษัท A
  • งานราชการ เงินเดือนน้อยที่สุด แต่อย่างที่รู้กันสวัสดิการดีมาก และในอนาคตสามารถทำเรื่องย้ายไปทำแถวๆบ้านที่ ตจว. ได้

ทีนี้ผมก็ให้คะแนนแต่ละบริษัท ตามแต่ว่าตอบโจทย์ความต้องการในชีวิตมากน้อยขนาดไหน แล้วสรุปได้ดังตาราง

ความต้องการบริษัท Aบริษัท Bบริษัท Cงานราชการ
เงินเดือน (25%)23.321.7258
โอกาสในการพัฒนาตัวเอง (10%)8748
นำโปรไฟล์ต่อยอดในสายอาชีพได้ (5%)5433.5
สังคมที่ทำงาน (5%)44 ± 23 ± 22.5 ± 2
ความมั่นคง (10%)88410
มีเวลาได้ทำงานของตนเอง/ต่อยอดในงานตนเองได้ (10%)09710
มีเวลาออกกำลังกาย (5%)1525
ได้นอนพักผ่อนอย่างเพียงพอ (10%)51068
ใกล้ที่พักเดินทางสะดวก (5%)0013
สิ่งแวดล้อมดี ปลอดภัย บรรยากาศดี หาของกินง่าย (5%)0505
ได้อยู่ใกล้บ้านที่ ตจว. (5%)0003
มีเวลากลับไปหาพ่อแม่ (5%)1535
รวม55.378.7 ± 258 ± 271 ± 2

ขออธิบายเพิ่มเติมนิดนึง ตรงสังคมที่ทำงาน ผมใส่ ± เพราะมันเป็นสิ่งที่ผมยังไม่ชัวร์ เพราะยังไม่เคยทำงานที่นั่นจริงๆ แต่สังเกตุเอาจากตอนสัมภาษณ์และคำถามต่างๆที่เราถามไปตอนสัมภาษณ์

ส่วนงานราชการผมให้ได้อยู่ใกล้บ้านที่ ตจว. 3 คะแนน เพราะถึงแม้ว่าจะไม่ได้เริ่มงานที่ ตจว. แต่ดูแล้วมีโอกาสทำเรื่องย้ายกลับ ตจว. ได้ในอนาคต

ส่วนประเด็นที่ว่า บริษัท B เป็นธุรกิจครอบครัว ทำไมผมให้คะแนนเรื่องความมั่นคงเยอะจัง นั่นเป็นเพราะลึกๆแล้ว ส่วนตัวผมรู้สึกว่า ธุรกิจครอบครัว ถ้าสนิทกับเจ้าของ มั่นคงกว่า Corporate ซะอีก คือ Corporate ถึงแม้ตัวบริษัทจะมั่นคง แต่ถ้าเรา Keep performance, Keep KPI ไม่ได้ตลอด ก็ปลิวได้เหมือนกัน (ซึ่งคนเรามีขึ้นมีลง ไม่ได้มีปีที่ดีทุกปี) ผมเลยมองว่า ธุรกิจครอบครัว ถ้าสนิทกับเจ้าของ มั่นคงกว่า และจากที่คุยกับเจ้าของ ก็คุยกันถูกคอพอสมควร แต่ว่าผมอาจจะคิดผิดก็ได้นะครับ อะไรๆก็ไม่แน่ไม่นอน

และจากการทำตารางแบบนี้ ผมจึงตัดสินใจลาออกจากบริษัท A แล้วเลือกบริษัท B ครับ


Share this: